崗位職責：

1. 按集團公司的培養(yǎng)計劃，培訓過程中根據個人優(yōu)勢作出相應職業(yè)規(guī)劃。

任職資格：

1. 全日制專科或本科及以上學歷；

2. 高分子材料與工程，包裝印刷，材料化學等相關專業(yè)；

3. 細致耐心、責任心強、服從工作安排、團隊意識強；

4. 有相關工作經驗者優(yōu)先考慮；

5. 愿意到廣東普寧集團公司培訓。

薪資：本科生起薪7000元/月；?？粕鹦?000元/月，有工作經驗者可以另議

待遇：五險一金，包吃住，環(huán)境好、平臺廣、各種福利、外貿經理親自帶

崗位職責：

1. 跟單工作：確認產品種類、規(guī)格、數量、價格、質量要求、交貨期等，制作銷售合同；

2. 生產跟蹤、發(fā)貨、訂柜、現(xiàn)場監(jiān)督裝柜、委托報關等；

3. 負責單證制作、審核、結匯、收款等工作；

4. 客戶的拓展與售后服務，業(yè)務相關資料的整理和歸檔；

5. 協(xié)助處理集團英文宣傳資料，海外社媒平臺維護，海外平臺詢單跟進；

6. 協(xié)助集團各生產基地外貿經理日常工作安排，協(xié)助處理英文郵件、及外貿經理安排的其他事宜。

任職資格：

1. 年齡22-35歲，本科或以上學歷；專業(yè)英文學習經驗/托福雅思/英語6級；

2. 2年以上貿易領域業(yè)務操作經驗，了解進出口業(yè)務流程，熟悉外貿進出口業(yè)務環(huán)節(jié)；

3. 精通Office excel powerpoint等辦公軟件；熱愛從事銷售工作，積極主動，細心，溝通能力強，有悟性。

薪資：面議

待遇：五險一金，包吃住，環(huán)境好、平臺廣、各種福利、外貿經理親自帶

崗位職責：

1. 負責項目的跟進和落實；

2. 負責處理生產過程中工藝和質量問題；

3. 根據所負責產品的性能要求，負責本車間的工藝設計、執(zhí)行及控制；

4. 根據車間工藝執(zhí)行情況，半成品物化性能和結構特點，進行生產工藝調整；

5. 配合研發(fā)中心進行新產品的開發(fā)及已有產品的性能升級。

任職資格：

1. 全日制本科及以上學歷；

2. 高分子材料與工程，包裝印刷，材料化學等相關專業(yè)；

3. 細致耐心、責任心強、服從工作安排、團隊意識強；

4. 喜歡鉆研，有致力于新產品開發(fā)的熱情。

薪資：試用期6000-7000

待遇：五險一金、包吃住、環(huán)境好、平臺廣、各種福利

崗位職責：

1. 確認膜種、規(guī)格、數量、價格、質量要求、交貨期等，制作銷售合同；
2. 生產跟蹤、發(fā)貨、訂柜、現(xiàn)場監(jiān)督裝柜、委托報關等；
3. 負責單證制作、審核、結匯、收款等工作；
4. 客戶的拓展與售后服務，業(yè)務相關資料的整理和歸檔；
5. 協(xié)助處理集團英文宣傳資料，海外社媒平臺維護；
6. 協(xié)助各生產基地外貿經理日常工作安排；
7. 協(xié)助處理客戶英文郵件、海外平臺詢單、及外貿經理安排其他事宜。

任職資格：

1. 年齡22-30歲，大?；虮究茖W歷；英語四級；
2. 2年以上貿易領域業(yè)務操作經驗，喜歡從事銷售工作，積極主動，溝通能力強，有悟性；
3. 精通Office excel powerpoint等辦公軟件；了解進出口業(yè)務流程，熟悉外貿進出口業(yè)務環(huán)節(jié)，熟悉薄膜行業(yè)的產品性能，熟悉本行業(yè)的相關產品知識。

薪資：面議

待遇：五險一金，包吃住，環(huán)境好、平臺廣、各種福利

崗位職責：

1. 執(zhí)行物資管理中與倉庫有關的SOP，確保倉庫作業(yè)順利進行；
2. 負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作；
3. 負責倉庫日常物資的揀選、復核、裝車及發(fā)運工作；
4. 負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；
5. 負責相關單證的保管與存檔；
6. 倉庫數據的統(tǒng)計、存檔、帳務和系統(tǒng)數據的輸入；
7. 部門主管交辦的其它事宜。

任職資格：

1. 中專及以上學歷，物流倉儲類相關專業(yè)；
2. 1年以上相關領域實際業(yè)務操作經驗；
3. 熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能；
4. 熟悉電腦辦公軟件操作,懂得金蝶系統(tǒng)操作者優(yōu)先考慮；
5. 積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。

崗位職責：

1. 負責設備日常維護、維修；

2. 負責對設備、設施進行安全檢查；

3. 進行綜合維修的日常工作；

任職資格：

1. 中專以上文化程度，年齡20-45周歲；

2. 相關工作經驗2年以上；

3. 具有焊工、鉗工基礎。

4. 具備良好的個人素養(yǎng)及職業(yè)道德，團隊意識強。

任職要求：

1. 年齡：18-38歲，身體健康，吃苦耐勞。

2. 頭腦靈活，懂得溝通。

3. 工作認真、高效、符合標準。

任職要求：

1. 年齡：25-45歲，身體健康，吃苦耐勞。

2. 有團隊精神，有一定協(xié)作溝通能力。

任職要求：

1. 年齡：18-35歲，身體健康，記憶力好，能適應倒班。

2. 會基礎電腦操作，有QC經驗的優(yōu)先考慮。

崗位職責：

1. 負責設備的調試、測試；

2. 保障設備的正常運行，定期作保養(yǎng)和維護；

3. 解決使用過程中出現(xiàn)的技術問題。

崗位要求：

1. 3年以上大型加工企業(yè)電氣設備維護經驗；

2. 了解設備管理的各項專業(yè)工具，并能熟練應用；

3. 熟悉PLC設備電路圖，精通生產設備管理、維護相關知識；

4. 良好團隊協(xié)作能力、溝通能力、執(zhí)行力和較強的管理能力；

5. 責任心強，能成承受較大工作壓力。